Lokaal is leidend

Silent Work is al bijna twintig jaar actief in diverse landen in Afrika. De lokale leefwijze in deze delen van Afrika respecteren we niet alleen, maar is hét uitgangspunt voor onze aanpak. De vraag en behoeftes van lokale mensen zijn voor Silent Work leidend. We zien onszelf als een zilveren schakeltje in een gouden ketting.

De oprichters Wiljo Woodi Oosterom en Demba Abou Ba geven supervisie aan alle projecten. In Nederland worden zij ondersteund door een aantal vrijwilligers, bestuursleden en anderen; in Afrika werken zij samen met verschillende vertrouwenspersonen en deskundigen.

Alle projecten starten pas als er voldoende wederzijds vertrouwen is, voldoende financiële middelen zijn en de plannen samen zijn opgesteld. We zetten niet onze naam en logo op een bord bij de projecten met “Mede mogelijk gemaakt door …”, omdat lokale mensen zelf de eigenaar ervan zijn.

Recht om eigen leven te leiden

Het uitgangspunt is altijd: ieder mens waar ook ter wereld heeft recht op zelfstandigheid, op onafhankelijkheid van anderen om het dagelijks leven te kunnen leiden. In welk verband ook: familie, groep of dorp.

Voor kinderen betekent dit nog meer: ieder kind met welke aanleg, geaardheid of mogelijkheden ook, heeft recht om toe te groeien naar een zelfstandig bestaan. Daarvoor is naast vrede, veiligheid, zorg, voedsel en onderdak communicatie de eerste voorwaarde. Daarom steunt Silent Work niet alleen basisvoorzieningen als water, landbouw, gezondheidszorg, onderwijs, en werkgelegenheid, maar ook onderwijs voor Doven en andere kinderen met een beperking.

Verbinding tussen elkaars cultuur en inzet geeft duurzame resultaten

Naast de leidende lokale normen en waarden vergeten we tegelijkertijd ook niet de waarden en normen uit de westerse cultuur. Dat is belangrijk voor de gezamenlijke vertrouwensbasis waarop álle betrokkenen, in Europa en in Afrika, kunnen bouwen. De verbinding tussen de wederzijdse culturen, tussen ieders inbreng en inzet, levert het gezamenlijke resultaat op.

De mensen waarmee wij werken leven vaak in moeilijke omstandigheden. Dat vraagt om een voorzichtige en geduldige aanpak. De circa 500 afgeronde en lopende projecten geven hoop. De duurzame resultaten laten het succes zien van onze manier van samenwerken.

Lees verder

Voor meer informatie over onze werkwijze kunt u het boekje ‘Niets is wat het lijkt’ aanschaffen. Met kleurrijke foto’s en sprekende voorbeelden beschrijft Woodi Wiljo Oosterom hierin hoe Silent Work in Afrika te werk gaat. Waarom de projecten duurzaam en succesvol zijn. Wat samenwerken met Afrikanen van West-Europeanen vraagt.

Weten hoe dat in de praktijk werkt? Lees de verhalen en resultaten in onze jaarverslagen en reisverslagen, op de nieuwspagina en abonneer je op onze nieuwsbrief met reisverslagen.

Weten welke projecten we zo ondernemen? Ga naar Projecten.